南泉缝制巡查团由一车间主任李秀月，，，，，二车间主任陈海英，，，，，三车间主任戴玉琴，，，，，四车间主任李景妍以及第五车间主任李淑兰联合组成，，，，，她们认真巡查每个车间各个小组衣拿悬挂上的卫生、机台上的整齐、刀具整理、悬挂上裁片的质感，，，，，以及各道工序员工所做出来的产品的质量审查及其它方面细节。。。。。。
一、发明问题就要马上解决
天天早上八九点，，，，，由五个车间组成的巡查团在主管戴赵治的向导下，，，，，认真巡视各个车间的情形。。。。。。我依然记得其时巡查到我的机位时，，，，，我正在做最新款“3拼接心领”跑领款，，，，，第一次做这种把两条长7厘米、一条长4.5厘米拼连一起的跑领，，，，，着实没有头绪。。。。。。？ ？？？突б蠛苎峡幔，，，，以7cm拼4.5cm再拼7cm为主体，，，，，主要泛起为心形状不扭曲、不打结、不起大海浪。。。。。。
正好我在操作时把序号弄乱了，，，，，以7cm拼7cm再拼接至4.5cm，，，，，做起来也是泛起一个心形状，，，，，可是问题出来了——上体会对不到点位，，，，，由于序号乱了，，，，，点位自然移动了。。。。。。
这时巡视过来的第五间主任李淑兰随手拿起我的跑领，，，，，看了看之后，，，，，高声叫来组长。。。。。。？ ？？？嘶槌ぷ邢甘硬旌螅，，，，又重新教我准确的排领顺序，，，，，还带着我做了几件，，，，，嘱咐我跑领的拉力度要适中，，，，，太大力体会起大海浪，，，，，上体会偏大，，，，，上领后会起皱，，，，，从而达不到客户的要求。。。。。。在组长克华仔细而又耐心的教育下，，，，，我学会了怎样做好这款新型的名目，，，，，很谢谢主任李淑兰实时有用地查出我的问题所在，，，，，就像那句话一样：“发明问题就要马上解决。。。。。。”这关于一线的品质控制真的很是主要。。。。。。
二、作育员工自信
昔人云：“人不自信，，，，，谁能信之。。。。。。”说的就是我们都要拥有一颗自信的心，，，，，心中有自信，，，，，才有动力，，，，，成败也在于此。。。。。。
巡查团天天的巡查不但仅是发明问题、处理问题，，，，，也是在潜移默化地作育员工的自信心。。。。。。
以我为例，，，，，去年底，，，，，我们组接到了一批从未做过的名目，，，，，让我印象深刻。。。。。。我们组上开了多次聚会，，，，，主任、组长和组员们都在商议怎样做好。。。。。。最苦恼的莫过于锁袖口下摆，，，，，儿童小袖子的袖口十分。。。。。。，，，，只能靠左手食指往里扣。。。。。。，，，，拇指住外轻轻捏。。。。。；；；；右手食指向内里扣。。。。。。，，，，拇指坚持不动。。。。。。姿势要坚持稳固，，，，，久了会很累。。。。。。并且旋转历程还要放慢速率，，，，，由于袖口。。。。。。，，，，太快会泛起椭圆形，，，，，不可接受。。。。。。我试了几件就拆了几件，，，，，最后完全失去信心，，，，，就在组群里请了半天假。。。。。。主任知道后，，，，，让组长打电话给我。。。。。。我依然记得组长的那句话：“冬福，，，，，你请假可以，，，，，可是你不可不敢面临这种新名目。。。。。。你都还没有真正实验就选择逃避它，，，，，就由于拆了一上午就怕了。。。。。。以一天刚起步450件来算，，，，，2944件需要5、6天左右才华完成，，，，，也就是说你要请5、6天时间是吗？？ ？？？”心里一咯噔，，，，，我回应到：“谁逃避问题了！”第二天早上，，，，，我准时到车间上班，，，，，在主任和组长的启发下。。。。。。我坐到自己的车位苦练，，，，，一段时间后终于顺应了，，，，，也获得主任、组长及查货员的肯定。。。。。。这件事情让我更进一步深知自信心的主要性。。。。。。
巡查团天天的巡查，，，，，逐步增进了我对做好每批产品的自信心，，，，，我相信肯定不止我一个人，，，，，各个车间应该是有许多像我一样的同事，，，，，受到巡查团的影响和勉励，，，，，信心逐步提升。。。。。。只有拥有自信心，，，，，才华斩断畏惧与恐惧，，，，，迎来乐成的曙光。。。。。。
三、执行6S标准
众所周知6S标准为：整理、整理、清扫、清洁、清静、素养。。。。。。巡查团天天的巡查也是遵照此标准举行。。。。。。天天的厂服必需穿好，，，，，这是工厂的形象之一，，，，，十分主要。。。。。。员工个人物品需依次放全、放好。。。。。。
员工上班时，，，，，除了须要的事情交接以外，，，，，不可随意交头接耳；；；；机台天天要清扫清洁，，，，，机台内外侧、机身内不泛起油渍，，，，，地板不泛起线头纸屑等垃圾；；；；清静方面也要重视。。。。。。
由戴赵治主管向导的五个车间主任的巡查团，，，，，她们天天坚守自己岗位，，，，，认真认真每一个车间的内务；；；；她们视角犀利，，，，，洞察车间每一处细微之处；；；；她们任劳任怨全心尽职，，，，，她们无疑是最可爱的一群人，，，，，谨以此篇向她们致敬——你们辛勤了！
